Guatemala alberga XXI Foro de Función Pública

*** El encuentro es un mecanismo permanente para la discusión, el debate e intercambio de experiencias.

El XXI Foro de la Función Pública de Centroamérica y el Caribe se llevará a cabo en la ciudad de Guatemala a partir de este lunes y finalizará el próximo miércoles.

La actividad constituye el más importante espacio regional en esa materia. Su lema para este año es Innovación Creativa en la Administración Pública.

El Instituto Centroamericano de Administración Pública (ICAP) dio conocer que uno de los objetivos de este encuentro es contribuir a impulsar la complementariedad. Asimismo, busca apoyar  la generación de espacios de cooperación y coordinación.

Este foro se celebra bianualmente y es presidido por las autoridades superiores de la función pública de los países que integran el Sistema de la Integración Centroamericana (Sica).

La designación de la ciudad de Guatemala como sede fue aprobada en la VIII Reunión Intermedia de Autoridades de Función Pública y Carrera Administrativa de Centroamérica y el Caribe, que se llevó a cabo en República Dominicana.

En la junta participó la directora de la Oficina Nacional de Servicio Civil (Onsec), Karla Johana Alvarado, en representación de Guatemala.

Según se informó, se premiará a proyectos innovadores que, en el campo de la administración pública, las instituciones de los países miembros del Sica hayan implementado en aras de cumplir con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).

El XX Foro de la Función Pública de Centroamérica y el Caribe se llevó a cabo en República Dominicana en 2020. El lema fue El Futuro de la Función Pública.

El evento tendrá lugar en un hotel de la ciudad de Guatemala, durante tres días, en los cuales habrá reunión de  altas autoridades y seminarios internacionales.

Su objetivo central es crear un espacio de reflexión y discusión sobre la gestión pública, para desarrollar una mayor capacidad técnica para un Estado eficaz, eficiente y efectivo.

También pretende propiciar el acercamiento institucional mediante el intercambio de ideas, experiencias y avances derivados de la función de la administración de recursos humanos. Los aspectos en que se hará hincapié son función pública, carrera administrativa y servicio civil.

Asimismo, se abordará el progreso en la aplicación de principios y técnicas modernas de desarrollo de la gestión de recursos humanos.

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